جستجو در پایان‌نامه‌ها

جستجوی پیشرفته
نمایش ۳۱ تا ۴۰ مورد از کل ۶۸ مورد.
عنوان پایان‌نامهدانشجواستاد مشاوراستاد راهنمااستاد داورتاریخ دفاع
 
الگوی هوشمندی مدیرت منابع انسانی بر مبنای علم داده و یادگیری ماشینیریحانه فروزنده جونقانیوجه الله قربانی زاده, محمدتقی تقوی فردمیر علی سید نقوی۲۹ شهریور ۱۴۰۱
الگوی مدیریت سرمایه انسانی اجتماع محور با رویکرد توسعه پایدارزهرا کوثروجه الله قربانی زاده, رضا واعظیسیدمهدی الوانی۲۹ شهریور ۱۴۰۱
الگوی حکومتداری مبتنی بر اندیشه امام خمینیعلیرضا علیخان زاده قمیوجه الله قربانی زاده, بهروز رضایی منشداود حسین پور۱۵ شهریور ۱۴۰۱
الگوی مدیریت استعداد در کسب و کارهای نوپابهرنگ تیره کارمیر علی سید نقوی, بهروز رضایی منشداود حسین پور۳۰ بهمن ۱۴۰۰
توسعه مدل مسئولیت اجتماعی سازمان مبتنی بر نقش های مدیریت منابع انسانیناهید زمانیرضا واعظی, میر علی سید نقویوجه الله قربانی زاده۳۰ بهمن ۱۴۰۰
چاچوب نظری جعبه سیاه مدیریت منابع انسانی و چالش های آن در سازمان های بخش دولتی ایرانعلی محجوبمیر علی سید نقوی, داود حسین پورحبیب رودساز۲۸ بهمن ۱۴۰۰
طراحی و تدوین الگوی توسعه منابع انسانی مبتنی بر اقدامات منابع انسانی در سازمان های با قابلیت اطمینان بالاکیمیا رفعتی الاشتیوجه الله قربانی زاده, حبیب رودسازمیر علی سید نقوی۲۸ بهمن ۱۴۰۰
الگوی شایستگی مدیران منابع انسانی در دانشگاه های برتر ایرانصادق فراهانیمحمدتقی تقوی فردوجه الله قربانی زاده۳۱ شهریور ۱۴۰۰
چارچوب مفهومی بهره وری منابع انسانی مبتنی بر نقش های راهبردیحسین علی اصغرزاده رومیانیمیر علی سید نقوی, داود حسین پوروجه الله قربانی زاده۲۸ شهریور ۱۴۰۰
سناریو نگاری توسعه قابلیتهای پویا با تاکید بر توسعه استراتژیک منابع انسانی در سازمانهای تحقیقاتی دولتیامین ندائیوجه الله قربانی زاده, داود حسین پورمیر علی سید نقوی۲۸ شهریور ۱۴۰۰